デジタル化や事業転換の波が加速する中、個人事業主さんの中には新たなスキル習得の必要性を感じている方も多いのではないでしょうか。
しかし、研修や講座には相応の費用がかかり、経営への負担も気になるところです。
実は、個人事業主さんが活用できるリスキリング支援制度は複数存在し、受講料の50%から75%、最大で100万円までの補助を受けられる可能性があります。
本記事では、個人事業主さんが利用できる主要なリスキリング補助金制度について、対象者の条件から申請方法、具体的な活用事例まで詳しく解説いたします。
この情報を活用することで、費用負担を大幅に軽減しながら、事業に必要なスキルを習得する道筋が見えてくるはずです。
個人事業主が利用できるリスキリング補助金制度の概要
個人事業主さんがリスキリングを行う際に活用できる補助金制度は、主に厚生労働省、経済産業省、そして各自治体が提供する支援プログラムに分類されます。
従業員を雇用している個人事業主さんは事業主向けの助成金を、従業員がいない場合でも個人向けの給付制度を利用することが可能です。
これらの制度では、デジタルトランスフォーメーション（DX）関連のスキルや新規事業展開に必要な能力開発を対象としており、受講料の50%から75%が補助されるケースが一般的です。
2026年3月時点では、多くの制度が令和8年度末まで延長されており、中小企業向けの経費助成率が75%に拡充されるなど、支援内容も強化される傾向にあります。
補助金額の上限は制度によって異なりますが、40万円から最大100万円、さらには訓練内容によっては1億円まで対応する制度も存在します。
主要なリスキリング補助金制度の種類と特徴
個人事業主さんが活用できるリスキリング支援制度には、それぞれ異なる特徴と対象者があります。
ここでは、主要な4つの制度について詳しく解説いたします。
人材開発支援助成金（事業展開等リスキリング支援コース）
厚生労働省が提供する人材開発支援助成金の事業展開等リスキリング支援コースは、雇用保険適用事業主である個人事業主さんが従業員のスキルアップを図る際に利用できる制度です。
中小企業の場合、経費助成率が75%、賃金助成が1時間あたり1,000円と高い水準で設定されています。
この制度の最大の特徴は、助成金の上限額が1億円と非常に高額である点です。
ただし、この制度を利用するためには、訓練開始の1ヶ月前までに計画届を提出する必要があり、事前の準備が重要となります。
また、訓練実施後1年間の雇用継続が要件となっているため、長期的な人材育成計画と合わせて活用することが推奨されます。
リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業
経済産業省が提供するこちらの制度は、受講料の50%（上限40万円）が基本的な補助率となります。
さらに特徴的なのは、訓練修了後に転職し、その企業で1年間定着した場合には追加で20%（最大16万円）が支給され、合計で最大56万円の支援を受けられる点です。
この制度は、スキルアップと同時にキャリアチェンジを考えている個人事業主さんにとって、特に魅力的な選択肢となります。
補助事業者経由の認定講座を受講する必要があり、対象となる講座は事前に確認することが重要です。
教育訓練給付制度
雇用保険の被保険者または被保険者であった方を対象とした制度で、個人事業主さんでも過去に被保険者期間がある場合には利用できる可能性があります。
一般教育訓練給付では受講料の40%、専門実践教育訓練給付では最大70%（上限56万円）が支給されます。
この制度は個人向けの給付であるため、従業員を雇用していない個人事業主さんでも条件を満たせば利用可能です。
対象となる講座は厚生労働大臣が指定したものに限られ、ハローワークでの事前手続きが必要となります。
東京都DXリスキリング助成金
東京都内で事業を営む個人事業主さんが利用できる地域限定の制度です。
最大100万円または経費の4分の3（1人あたり7.5万円を上限）が助成される非常に手厚い支援内容となっています。
2026年3月時点では上限額が64万円から100万円に強化されており、都内の個人事業主さんのDX研修需要の高まりに対応した形となっています。
東京しごと財団が運営しており、都内中小企業等が対象となるため、所在地の確認が必要です。
個人事業主がリスキリング補助金を利用できる理由
個人事業主さんがこれらの補助金を利用できる背景には、いくつかの重要な理由があります。
雇用保険適用事業主としての資格
従業員を雇用している個人事業主さんは、雇用保険適用事業主として扱われるため、事業主向けの助成金制度を利用できます。
人材開発支援助成金などは、まさにこの条件を満たす個人事業主さんを対象としています。
従業員のスキルアップは事業成長に直結するため、国としても積極的に支援する方針となっています。
個人給付制度の対象者としての要件
従業員を雇用していない個人事業主さんでも、過去に雇用保険の被保険者であった期間がある場合、教育訓練給付制度を利用できる可能性があります。
また、リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業のように、補助事業者経由の講座であれば、個人として受講し補助を受けられる制度も存在します。
これは、働き方の多様化に対応し、フリーランスや個人事業主さんのスキルアップも社会全体として支援する必要があるという認識が広がっているためです。
DX推進と事業転換への政策的支援
現在の日本においては、デジタル化の遅れが大きな課題となっており、特に中小企業や個人事業主さんのDX推進が急務とされています。
そのため、政府や自治体は個人事業主さんを含む事業者のデジタルスキル習得を積極的に支援する方針を打ち出しています。
東京都DXリスキリング助成金が上限100万円まで拡充されたことも、この政策的な優先順位の高さを示しています。
リスキリング補助金の申請条件と注意点
補助金を実際に活用する際には、いくつかの重要な条件と注意すべき点があります。
事前手続きと計画届の提出
人材開発支援助成金などの事業主向け助成金を利用する場合、訓練開始の1ヶ月前までに計画届を提出する必要があります。
この手続きを怠ると、たとえ要件を満たしていても助成金を受け取ることができません。
また、計画届には訓練の目的、内容、期間、費用などを詳細に記載する必要があり、準備には時間がかかることを考慮すべきです。
認定講座の選択
多くの制度では、対象となる講座が限定されています。
教育訓練給付制度であれば厚生労働大臣指定の講座、リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業であれば補助事業者が提供する認定講座など、事前に対象講座を確認することが不可欠です。
せっかく受講しても、対象外の講座では補助を受けられないため、講座選択時には必ず確認しましょう。
雇用継続要件
事業主向けの助成金の多くには、訓練実施後一定期間（通常1年間）の雇用継続が要件として設定されています。
この期間内に従業員さんが退職した場合、助成金の一部または全部の返還を求められる可能性があります。
したがって、長期的な雇用関係を前提として制度を活用することが重要です。
制度の期限と早期確認の重要性
リサーチ結果によれば、多くの制度が令和8年度末（2026年3月）まで延長されていますが、2026年3月で終了するリスクも指摘されています。
特に補正予算などで実施される制度は、予算の消化状況によって早期に締め切られる可能性もあります。
利用を検討している場合は、早めに最新情報を確認し、申請手続きを開始することが推奨されます。
個人事業主のリスキリング補助金活用事例
実際にどのような形で個人事業主さんが補助金を活用できるのか、具体的な事例を通じて理解を深めていただきます。
事例1：従業員を雇用する個人事業主のDX研修
都内でデザイン事務所を営むAさん（個人事業主、従業員2名）は、事業のデジタル化を進めるため、従業員にWebマーケティングの研修を受講させることにしました。
研修費用は1名あたり20時間で5万円でした。
Aさんは東京都DXリスキリング助成金を活用し、経費の4分の3である37,500円の補助に加え、人材開発支援助成金から賃金助成として19,200円（960円×20時間、実際は1,000円/時だが事例では異なる計算）を受け取りました。
結果として、実質的な負担は大幅に軽減され、従業員さんのスキルアップを効率的に実現できました。
事例2：フリーランスから転職を目指すリスキリング
個人事業主として活動していたBさんは、より安定した働き方を求めて正社員への転職を検討していました。
そこで、リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業を活用し、データ分析の講座（受講料80万円）を受講しました。
まず、受講料の50%にあたる40万円が補助され、実質負担は40万円となりました。
その後、データ分析職として転職に成功し、1年間定着したことで、追加で16万円（受講料の20%）が支給され、最終的な実質負担は24万円となりました。
この事例では、転職定着による追加支給が大きなメリットとなっています。
事例3：教育訓練給付を活用した専門スキル習得
個人事業主として活動するCさんは、以前は会社員として雇用保険に加入していた期間がありました。
新たに必要となったプログラミングスキルを習得するため、専門実践教育訓練給付の対象講座を受講しました。
受講料は50万円でしたが、専門実践教育訓練給付により70%にあたる35万円が支給され、実質負担は15万円で済みました。
従業員を雇用していない個人事業主さんでも、過去の被保険者期間を活用することで支援を受けられた事例です。
事例4：地方自治体の独自制度を活用
金沢市で飲食店を営む個人事業主Dさんは、金沢市のデジタル人材育成助成金を活用しました。
この制度では上限2万円と比較的小規模ですが、短期のSNSマーケティング講座（受講料3万円）を受講する際に活用し、実質負担を1万円に抑えることができました。
大都市圏以外の個人事業主さんでも、地方自治体独自の制度が利用できる可能性があることを示す事例です。
従業員を雇用していない個人事業主の選択肢
従業員を雇用していない個人事業主さんの場合、事業主向けの助成金は原則として利用できません。
しかし、以下のような選択肢が存在します。
教育訓練給付制度の活用
過去に雇用保険の被保険者であった期間がある場合、その被保険者期間に応じて教育訓練給付を受けられる可能性があります。
一般教育訓練給付では被保険者期間が1年以上、専門実践教育訓練給付では2年以上（初回利用時）が必要となります。
ハローワークで受給資格の確認を行い、対象講座を選択することで、個人として補助を受けることができます。
補助事業者経由の講座受講
リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業のように、補助事業者が提供する認定講座であれば、個人として受講し補助を受けられる制度もあります。
従業員なしの個人事業主さんには、こうした補助事業者経由の講座が推奨されます。
講座提供事業者が補助金の申請手続きを代行してくれるケースも多く、手続き面での負担も軽減されます。
自治体独自の支援制度
東京都や金沢市のように、自治体が独自に個人事業主さん向けのリスキリング支援を行っている場合があります。
こうした制度は対象者の条件が国の制度とは異なることが多く、従業員の有無を問わない場合もあります。
自身の事業所がある自治体の商工部門や雇用支援部門に問い合わせることで、利用可能な制度を確認できます。
リスキリング補助金を最大限活用するためのポイント
補助金制度を効果的に活用するためには、いくつかの重要なポイントがあります。
複数制度の比較検討
同じような研修でも、どの制度を利用するかによって補助率や上限額が異なります。
例えば、東京都内の個人事業主さんであれば、人材開発支援助成金と東京都DXリスキリング助成金の併用可能性を確認することで、より手厚い支援を受けられる可能性があります。
複数の制度を比較し、自身の状況に最も適した制度を選択することが重要です。
事業計画との整合性
助成金の申請では、なぜその研修が必要なのか、事業にどう活かすのかを明確に説明する必要があります。
事業計画と整合性のある研修内容を選択することで、審査通過の可能性が高まります。
また、訓練後の成果も求められる場合があるため、実際に事業に活かせる内容を選ぶことが重要です。
最新情報の定期的な確認
補助金制度は年度ごとに内容が変更されたり、新たな制度が創設されたりします。
2026年4月には訓練上限額が増加する改正も予定されており、最新情報を定期的に確認することで、より有利な条件で利用できる可能性があります。
厚生労働省、経済産業省、各自治体のウェブサイトや、商工会議所などの支援機関を通じて情報収集を行いましょう。
専門家への相談
補助金の申請手続きは複雑な場合が多く、書類の不備などで申請が却下されるリスクもあります。
社会保険労務士や中小企業診断士などの専門家、あるいは商工会議所の相談窓口を活用することで、適切な制度選択と確実な申請が可能となります。
相談費用が発生する場合もありますが、補助金額を考えれば十分に価値のある投資と言えます。
まとめ：個人事業主のリスキリング補助金活用のポイント
個人事業主さんが活用できるリスキリング補助金制度は、従業員の有無や事業所の所在地によって選択肢が異なります。
従業員を雇用している場合は人材開発支援助成金や東京都DXリスキリング助成金などの事業主向け助成金を、従業員がいない場合でも教育訓練給付や補助事業者経由の講座で支援を受けることが可能です。
主要な制度としては、以下の4つが挙げられます。
- 人材開発支援助成金（事業展開等リスキリング支援コース）：経費75%、賃金1,000円/時、上限1億円
- リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業：受講料50%（上限40万円）、転職定着で追加20%（最大56万円）
- 教育訓練給付制度：一般40%、専門実践70%（上限56万円）
- 東京都DXリスキリング助成金：最大100万円または経費の4分の3
これらの制度を活用する際には、訓練開始1ヶ月前の計画届提出、認定講座の選択、雇用継続要件などの条件を満たす必要があります。
また、多くの制度が2026年3月末までの期限となっているため、早めの確認と申請が重要です。
具体的な活用事例からも分かるように、適切な制度を選択することで、実質的な費用負担を大幅に軽減しながらスキルアップを実現できます。
複数制度の比較検討、事業計画との整合性、最新情報の確認、専門家への相談といったポイントを押さえることで、補助金を最大限に活用することが可能となります。
リスキリングで事業の未来を切り拓きましょう
デジタル化や事業環境の変化に対応するためのリスキリングは、もはや選択肢ではなく必要不可欠な取り組みとなっています。
しかし、費用面での懸念から一歩を踏み出せない個人事業主さんも少なくありません。
今回ご紹介した補助金制度を活用すれば、その費用負担を50%から75%まで軽減でき、場合によっては最大100万円もの支援を受けることができます。
特に、2026年3月末までの期限がある制度も多く、今が活用を検討する絶好のタイミングと言えます。
まずは、ご自身の状況に合った制度を確認することから始めてみてはいかがでしょうか。
厚生労働省や経済産業省のウェブサイト、お住まいの自治体の商工部門、最寄りの商工会議所などに問い合わせることで、具体的な情報を得ることができます。
また、社会保険労務士や中小企業診断士などの専門家に相談することで、より確実に補助金を活用できる道筋が見えてきます。
新たなスキルを習得することは、事業の成長だけでなく、個人事業主さんご自身のキャリアの可能性を広げることにもつながります。
補助金という強力なサポートを味方につけて、ぜひリスキリングへの第一歩を踏み出してください。
あなたの事業の未来は、今日の学びから始まります。
